Młodociany pracownik, odbywający przygotowanie zawodowe, w trakcie trwania umowy zmienił miejsce zamieszkania. Dwa miesiące przed jej zakończeniem przemeldował się do miejscowości w innej gminie. Który organ jest właściwy do wydania decyzji?

Pracodawca w każdym przypadku, po spełnieniu warunków ustawowych, ma prawo złożyć wniosek do wójta (burmistrza, prezydenta miasta) właściwego ze względu na miejsce zamieszkania młodocianego pracownika, nawet gdyby ta zmiana miejsca zamieszkania nastąpiła pod koniec jego kształcenia. Zwłaszcza że nie powoduje to finansowego obciążenia gminy bo dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianych pracowników jest finansowane ze środków Funduszu Pracy.

Musisz się zalogować
Aby uzyskać dostęp do płatnej części portalu musisz się zalogować (szary pasek w górnej części strony). Jeśli nie posiadasz jeszcze konta - załóż je sobie - to nic nie kosztuje (link "Załóż konto" w pasku logowania).

Powrót do spisu treści